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リノベーション営業/年間休日123日/仕事とプライベートの両立可能

職種区分:
リフォーム営業
求人コード:
CA-takusho-renobe-eigyo
求人更新日

【同社について】
宅地造成・建築設計・販売のスペシャリスト集団として土木事業からスタートした同社、今では宅地造成から企画・分譲・建築設計施工・戸建販売・アフターサービスまですべて一貫体制で行っています。
『お客様に感動を与える街づくり』を第一に、更なる挑戦を続けます!

頑張り次第では、営業職にとどまらず、新規プロジェクト立ち上げ時に街全体のコンセプト(企画)提案に携われる機会もあります。
また、チームを引っ張っていく立場になって頂きたいと考えています。

土地仕入れ、宅地造成、分譲、街全体の企画、建築設計・施工、アフターサービスまですべての行程と仕事内容に触れることが出来ます。

すべてを社内で完結できる企業は数少ないです。
同社では新築販売に至るまでの全工程について学びたいことを担当者から直に聞いくことができます。
机上ではなく必要な知識を得られることは同社でしか得られないスキルに繋がります。

職種 リフォーム営業
給与 年収 400万円〜600万円 月給:285,714円?500,000円

基本給
245,525円?429,668円
固定残業代
40,189円?70,332円
固定残業時間
22時間
固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給
有り

賞与 年2回
昇給 年1回
勤務地 千葉県千葉市中央区
転勤:無 ※基本的には、一度本社もしくは支店に出社し朝礼後は分譲現場へ向かい、帰りも一度帰社する形となります。
最寄駅
  • 総武本線「東千葉」駅 徒歩7分
業務内容 同社リノベ再販事業における営業をお任せします。
物件の仕入れ⇒自社でのリノベーション⇒施工管理担当との調整、工程の管理⇒販売店への委託まで、一貫して担当することが可能です。

【ポジションの魅力】
仕入れた物件をどうリノベーションするか、自社内で「ペルソナ設定会議」を実施しています。
営業・自社デザイン担当が参加し、“どのようなターゲットに”“どのような価値(住まい)を提供するのか”を徹底的に考え抜きます。
街を知り、物件を知っている営業だからこそ出来る価値創造を、自身の個性をブレンドしながら行うことが可能。
まだまだ小さい組織で裁量権大きく共に働く方を募集しています。
雇用形態 正社員
必要な資格、経験等 ◇下記すべての条件を満たす方
■不動産業界での営業経験
■宅地建物取引士 資格
募集年齢
〜60歳
例外事由1号・・・定年年齢を上限として、その上限年齢未満の労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
優遇条件 ■宅地建物取引士資格
■再販営業経験
■売買仲介経験
勤務時間 8:30〜17:30
休憩時間:60分
時間外労働:月平均22時間程度
休日 完全週休2日制水曜木曜
年末年始休暇7日
有給休暇
慶弔休暇
特別休暇
年間休日120日
GW休暇
夏期休暇5日
待遇・福利厚生 ・各種保険完備(健康、年金、雇用、労災保険)
・給与改定 年1回
・交通費支給
・福利厚生施設:千葉南房総市の白浜に保養所施設、?野県にツリーハウス
・退職金制度
・住宅家賃補助制度
・産休・育休制度
・企業主導型保育事業導入
・結婚祝い金・出産祝い金支給制度
・お誕生会
・勤続賞(入社5年目-3万円、10年目-20万円+特別休暇7日間、20年目-50万円+特別休暇14日間)
・社員研修旅行(国内、海外(アメリカ・インド等)
・ビジネススキルアップ研修(新入社員~中堅社員)
・リファラル採用制度
・ブラザー&シスターフォロアップ制度(新入社員)
受動喫煙措置事項 ※受動喫煙対策については、応募後にお問い合わせください。
企業名 社名非公開企業
企業情報
設立
1988年9月26日
資本金
7,000万円
従業員数
110名(2022年8月現在)
企業の特徴 設立32年目を迎える拓匠開発は、家をつくるだけではなく、「街づくり」をテーマに3,800区画を越える宅地造成工事を手がけ、宅地造成と建築設計・販売を行っている会社です。
10期連続で増収を重ね、前期は51.7億円の売上を達成しました。
就業期間 試用期間:有り (2ヶ月)
紹介会社 大末テクノサービス株式会社
備考 この求人への応募時は『この求人に簡単応募』へ進み、必須事項を入力の上、送信ボタンを押して下さい。
履歴書・職務経歴書などのご用意については、応募後ご案内させて頂きます。

※受動喫煙対策については、応募後にお問い合わせください。

★頼れる転職コンサルタント
面接から入社後のフォローまで、転職コンサルタントが完全サポートします。
あなたの希望や適性を最優先し、忙しいあなたに代わって企業情報の提供、就業条件(給与等)の交渉や面接から入社までの日程調整などの転職活動をサポートします。
キャリアカウンセリングは随時受け付けています。

★徹底したフォロー
応募先の企業により効果的な履歴書、職務経歴書等の書き方についてもアドバイスいたします。給与等の就業条件や入社日についても、あなたに代わって調整します。また、入社後のアフターフォローを行いますのでお気軽にご相談下さい!

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