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建築施工管理/独自技術による競合優位性/100%元請け案件

職種区分:
建築設計(S・RC・SRC造の意匠)
求人コード:
CA-yoshizawa-kenchiku-sekou

◆「働きやすい」は大前提
・年間休日120日
・土日休み
・平均残業30時間
・好きな曜日で設定できるノー残業デー
・男性の育休取得制度
 などなど、多数の社員の働き方を考えた制度が導入され
 ワークライフバランスを整えやすい環境です。

◆社長と社員が同じ目線で
社員と社長の距離が近いのが同社の特徴。
また社長はもちろん、社員も気さくな人が多く
素朴で穏やかな空気があり、
中途入社の方も馴染みやすい職場だと思います。

職種 建築設計(S・RC・SRC造の意匠)
給与 年収 350万円〜800万円 月給 239,060円〜450,000円

<勤務時間補足>
◆固定残業代制
固定残業時間/月:30時間
◆労働時間休憩時間:8:00〜17:00(60分)
※平均残業30時間程度
※夜間に及ぶ残業なし
 工場が住宅地に密接しているため
 
<給与補足>
・月給23万9060円〜45万円(一律手当を含む)
・基本給20万円〜40万円
・固定残業手当/月:3万9060円〜・30時間分含む
※固定残業代は残業が発生しない場合も支給し、超過した場合は別途支給
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

<その他>
◆賞与:年2回(3月、9月)
◆昇給:年1回(4月)
◆役職手当
◆技術手当
◆資格手当
◆所長手当
◆遠方(宿泊)手当
◆季節手当
勤務地 東京都中央区
最寄駅
  • 新宿線「浜町」駅 徒歩3分
業務内容 様々な工場支援を行う同社における施工管理業務。
 
◆案件の特徴
◇日本の技術を支える
「ニッポンの工場を強くする」と掲げる同社は
 様々なものづくり企業・食品会社・物流企業などが持つ
 工場の改修・新設案件に特化。
◇100%元請案件のみ
 └施主との直取引
◇営業・設計・施工担当のチーム制
 クライアント企業と直接やりとりを行い、
 上流から下流まで手掛けることができます。
 実際に使用する人の声を聞きながら、
 個々の工場のニーズに細やかに寄り添った
 本当の意味で良いものを提供し、
 喜んでいただく醍醐味があります。
 
◆業務詳細
・施工計画の作成
・発注/マネジメント※対協力会社
・資材調達
・施工管理業務
 └工程管理、品質管理、安全管理、コスト管理
・現場での施主様対応
<営業・設計・施工管理のチーム体制>
 営業や設計がお客様から
「操業を止めずに工場を建て替えたい」
「新しい製造方法に生産体制を移行したい」
「明るい空間デザインをお願いしたい」
といったニーズや想いをヒアリングしてきますので、
個々のクライアントに寄り添った施工をお願いします。

◆同社ならではの醍醐味
規模も製造体制もつくりだすモノも全く違うお客様。
ひとつとして同じ工場、全く同じニーズはなく
施工管理として毎回新しいチャレンジができる
刺激的な環境です!
  
◆独自技術による競合優位性
工場での工事は「操業を止められない」「機材を移動できない」
といった、通常の建設工事・改修工事などとは異なる点があり、
同業他社が効率性の観点からあまり参入しようとしません。
同社ではクライアントや工場で働く方々のニーズや想いに寄り添い、
工場の操業を止めることなく工事を可能とする
「カバービルド法」という独自工法を編み出しました。
 
また営業、設計、施工管理担当などで構成されたチーム制を採用し、
企画・設計・施工・保全と、イチからオーダーメイドでご提供。
クライアントの持つ工場によって
「どのような方法・体制・規模で、どのようなものを製造しているのか」
といったことも変わってきますので、
各工場に合わせたきめ細やかな企画・構想が欠かせません。
こうしたお客様のニーズに応える同社のスタイルは
高い評価をいただき、ものづくり企業、食品会社、
物流企業、建築会社などなど、
多様な企業様からご依
雇用形態 正社員
必要な資格、経験等 ・施工管理のご経験をお持ちの方
勤務時間 8:30〜17:30
休憩時間 60分
時間外労働 月平均30時間程度
休日 <年間休日120日>
・週休2日制
※配属先の物件現場の工程による
・祝日:夏季休暇、冬季休暇、GW、慶弔休暇など
・年1回長期休暇制度:最大9日間
・年間有給休暇10日〜20日
 下限日数は、入社半年経過後の付与日数です
・資格試験前休暇制度有り
・男性の育休制度も完備
待遇・福利厚生 ・社会保険完備
 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・通勤手当:全額支給
・家族手当:1万円※扶養家族1人につき
・住宅手当:月2万円※30歳未満:世帯主のみ
・役職手当:2万5000円〜50万円
・資格手当:5000円〜5万円
・プロジェクト手当:1万円〜
・退職金制度
・帰省(親孝行)手当
・その他
 クリスマス手当・おもち代・永年勤続手当、
 表彰手当、資格取得報奨金など
  
<教育制度・資格補助補足>
・資格手当有
 1級建築士:月3万円
 1級施工管理技士:月2万円
・資格支援制度
 報奨金制度有
  1級建築士:30万円
  1級施工管理技士:20万円 他
・資格取得学校授業料負担
・模擬試験無料
・試験前休暇制度
勤務先特徴 ◆事業内容
・工場の建て替え/補強/新築
・工場の耐震診断/耐震補強工事
・工場の節電/省エネ改修工事
備考 この求人への応募時は『この求人に簡単応募』へ進み、必須事項を入力の上、送信ボタンを押して下さい。
履歴書・職務経歴書などのご用意については、応募後ご案内させて頂きます。

※受動喫煙対策については、応募後にお問い合わせください。

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