意匠設計/年間休日120日/福利厚生充実/資格が活かせる (東京都中央区)
- 正社員
- 建築設計(S・RC・SRC造の意匠)
年収:600万円〜900万円
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■同社について:
<特許/独自工法技術を有したゼネコン>
同社は土木工事から始まった中堅ゼネコンです。レインボーブリッジ等の建設過程でも使われた、ニューマチックケーソン工法の生みの親であり、業界内では「技術の大豊」と呼ばれています。この工法は日本で3社しか扱えない難易度の高さの為、スーパーゼネコンからの依頼も多く受けています。また同じく開発特許を取得した泥土加圧シールド工法は、国内のトンネル約7割で使われており、まさにインフラ整備にかかせない重要な役割を担っています。
<福利厚生の充実>
住宅補助や家族手当、資格取得奨励金等各種手当が充実しているので、平均勤続年数は19.4年(2022年度)と長期的に働く環境が整っています。また、男性の育児休暇取得実績もございます。昨年にはBIM推進室を立ち上げ、働き方改革にも力を入れております。
<中途ハンデなし>
中途の方でも工事部長や所長等の地位の方もおり、中途ハンデはありません。年次の垣根も低く、意見を交換しやすい風通しの良い社風です。支店社員から社員(総合職)へのキャリアアップも可能です。
職種 | 建築設計(S・RC・SRC造の意匠) |
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給与 |
年収 400万円〜700万円
<賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~450,000円 <月給> 280,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■予定年収は、諸手当・残業代を含んだ額となります。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月) ■年収内訳:月給12ヶ月+賞与1ヶ月(昨年実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務地 |
東京都中央区 転勤:当面なし |
最寄駅 |
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業務内容 |
■業務詳細: 同社の設計部にて、意匠設計(実施設計)業務をお任せ致します。 主にデザインや発注者への提案、作図の外注先等の全体監理をご担当頂きます。 これまでのご経験を活かして、幅広い案件に携われる環境です。 ■ご担当頂く物件: 10億円程度のRC、SRC造の集合住宅、オフィスビル、工場施設、 福祉施設の実施設計・監理等を担当して頂きます。 ■職場環境: ≪スタンダード市場上場≫「技術者第一主義」社長も役員も皆現場上がり。 だからこそ現場への理解があるため働きやすい環境を実現。 具体的には年間休日126日、完全週休土日祝休み、家族手当・住宅手当・退職金有等、働きやすい環境にするため充実の福利厚生環境になっています。 ■福利厚生: 住宅補助や家族手当、資格取得奨励金等各種手当が充実しているので、 平均勤続年数は19.4年(2024年3月)と長期的に働く環境が整っています。 また、男性の育児休暇取得実績もございます。 昨年にはBIM推進室を立ち上げ、働き方改革にも力を入れております。 ■同社について: <特許/独自工法技術を有したゼネコン> 同社は土木工事から始まった中堅ゼネコンです。 レインボーブリッジ等の建設過程でも使われた、ニューマチックケーソン工法の生みの親であり、業界内では「技術の大豊」と呼ばれています。 この工法は日本で3社しか扱えない難易度の高さの為、スーパーゼネコンからの依頼も多く受けています。 また同じく開発特許を取得した泥土加圧シールド工法は、国内のトンネル約7割で使われており、まさにインフラ整備にかかせない重要な役割を担っています。 |
雇用形態 | 正社員 |
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必要な資格、経験等 |
・実施設計経験のご経験1年以上 ◎発注者と週に1回MTGをしながら進めていくため、上流志望の方歓迎です。 |
募集年齢 |
〜60歳
例外事由1号・・・定年年齢を上限として、その上限年齢未満の労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
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勤務時間 |
8:00〜17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ■特記事項なし |
休日 |
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇5日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数126日 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、夏期休暇、有給休暇、慶弔休暇 他 |
待遇・福利厚生 |
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:配偶者/12,000円、 子/3,000円 住宅手当:20,000円(本人名義の住宅所有者に支給) 寮社宅:会社規定に準ずる 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:勤続3年以上 <教育制度・資格補助補足> 研修制度:中堅社員研修、各種技術研修 他 <その他補足> ■手当:役職手当、現場手当、勤務手当、別居手当 ■施設/制度:保養所、確定拠出年金、社員持株制度、財形貯蓄制度、 介護休業制度、育児休業制度、共済会、労働組合 他 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) |
受動喫煙措置事項 | 屋内全面禁煙 |
企業名 | 大豊建設株式会社 |
企業情報 |
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企業の特徴 |
1.土木建築工事の請負 2.土木建築工事の設計、監理及びコンサルティング 3.水力発電に関する調査、測量、設計の受託施行 4.圧縮空気潜函工法による設計及び施工 5.建設工事用機械の設計、製作、修理、販売及び賃貸に関する事業 6.不動産の売買、賃貸、管理及び仲介に関する事業 7.地域開発・都市開発等に関する調査、設計及びコンサルティング 8.土壌の浄化及び水質浄化等の環境汚染修復に関する事業 9.産業廃棄物の収集、運搬、処理、再利用事業 10.上記8、9に関するコンサルティング業務 11.前各号に付帯する一切の事業 |
就業期間 |
試用期間:有り (6ヶ月) |
紹介会社 | 大末テクノサービス株式会社 |
備考 |
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