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3060件の求人が見つかりました

(3060件中 11~20件表示)

  • 正社員
  • 建築設計(木造)
求人コード:
sumi-sekkei-planner-kanagawa

新築注文住宅の設計プランナー/大手総合不動産デベロッパー

【安定性】
東証プライム上場企業は1,800社以上ありますが、同社の経常利益は2,000億円を超えており、上位に入っています。

【収益基盤】
主力のビル賃貸は東京No.1の230棟。分譲マンションは全国規模で業界トップクラスの供給戸数を誇ります。
大規模リフォーム受注実績は圧倒的No.1、マンションリフォームは9年連続全国売上No.1。
大手デベロッパーの知名度、総合力、商品力は他社と比べても自信があります。
独創的な発想と改革をベースに時代に先駆けた新しいシステムを開発しつづける同社は、大規模な都市開発から、超高層ビルや高級マンション建設、さらに注文住宅から戸建再生事業、ビジネスホテルの運営まで、不動産にかかわる多彩な事業展開を全国規模で図る総合デベロッパーです。
各事業分野で得た様々なノウハウを相互に投入することで、相乗効果を発揮し、品質を高水準で維持しています。

<注文住宅>
1.デザイン力:オフィスビルや分譲マンションのデザインや部材を採り入れ、既成概念にとらわれない斬新なデザインを次々とご提案。
2.技術力:1972年から木造住宅の建築に携わり、超高層ビルやタワーマンションなどで多数の免震・制震・耐震建築を手がけてきた住友不動産だから開発できた独自の地震対策技術。
3.高級設備・仕様:業界でもトップクラスの分譲マンションの供給戸数実績が可能にした、高級マンション仕様の高品質住宅設備が標準仕様。
4.安心のサポート:30年保証のシステムやお客様専用のお問い合わせ窓口「お客様センター」をご用意し、お引き渡し後も安心です。

雇用形態
正社員
給与
年収
500万円〜1,000万円
勤務地
神奈川県横浜市西区
転居を伴う転勤はありません。
最寄駅
  • 東海道本線「横浜」駅 徒歩7分

業務内容

☆ 注文住宅の基本設計のみに特化(プランナー・実施設計・構造設計を完全に分業) ☆
☆ 実績に応じた報奨金制度導入 / 土日祝日休み / 長期研修☆

新築木造注文住宅における基本設計業務(プラン作成専任)をお任せいたします。
同社の住宅設計職は基本設計、実施設計、構造設計とそれぞれで完全分業制をとっております。
これまでのご経験に応じて、いずれかの設計業務をお任せしております。
分業制のため、自身が伸ばしていきたいスキルを専門的に習得できる環境です。
設計プランナーの方は、営業担当者と連携し、個人のお客様に提案する「1/100計画図」のプランニング及びデザイン業務(意匠設計)をお任せ致します。基本的に営業同行はありませんので、プランニングに専念できる環境です。
実績をダイレクトに評価する制度を導入しており、自身が作成したプランニングが成約となった場合は報奨金が支給され、頑張りが評価にしっかりと反映されます。

・入社後4日間の集合研修を行い、それ以降は先輩社員によるOJT研修で業務の流れを把握します。
・東京に勤務しながら地方案件も経験できますので、スキルアップにつながります。
・集合住宅や併用住宅、非住宅の案件もあります。

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2025年4月1日に「新築そっくりさん」と「注文住宅」の2つの事業本部を統合・分社化し、新会社「住友不動産ハウジング㈱」

を設立します。2025年3月31日までにご入社の場合は同年4月1日より新会社へ移籍、同年4月1日以降にご入社の場合は新会社への

入社となります。待遇・福利厚生等に変更はありません。

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福利厚生

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
・通勤交通費:実費支給
・自社系列ホテル割引(最大7割)
・保養所完備(軽井沢など)  
・従業員持株会  
・財形貯蓄
・提携住宅ローン  
・生損保の団体扱い  
・建築士等の資格試験費用を同社規定により補助(合格時)
・建築士等の受験講座提携割引
・人間ドック費用補助  
・インフルエンザ予防接種費用補助(年1回)

  • 正社員
  • 建築設計(木造)
求人コード:
sumi-sekkei-planner-saitama

新築注文住宅の設計プランナー/大手総合不動産デベロッパー

【安定性】
東証プライム上場企業は1,800社以上ありますが、同社の経常利益は2,000億円を超えており、上位に入っています。

【収益基盤】
主力のビル賃貸は東京No.1の230棟。分譲マンションは全国規模で業界トップクラスの供給戸数を誇ります。
大規模リフォーム受注実績は圧倒的No.1、マンションリフォームは9年連続全国売上No.1。
大手デベロッパーの知名度、総合力、商品力は他社と比べても自信があります。
独創的な発想と改革をベースに時代に先駆けた新しいシステムを開発しつづける同社は、大規模な都市開発から、超高層ビルや高級マンション建設、さらに注文住宅から戸建再生事業、ビジネスホテルの運営まで、不動産にかかわる多彩な事業展開を全国規模で図る総合デベロッパーです。
各事業分野で得た様々なノウハウを相互に投入することで、相乗効果を発揮し、品質を高水準で維持しています。

<注文住宅>
1.デザイン力:オフィスビルや分譲マンションのデザインや部材を採り入れ、既成概念にとらわれない斬新なデザインを次々とご提案。
2.技術力:1972年から木造住宅の建築に携わり、超高層ビルやタワーマンションなどで多数の免震・制震・耐震建築を手がけてきた住友不動産だから開発できた独自の地震対策技術。
3.高級設備・仕様:業界でもトップクラスの分譲マンションの供給戸数実績が可能にした、高級マンション仕様の高品質住宅設備が標準仕様。
4.安心のサポート:30年保証のシステムやお客様専用のお問い合わせ窓口「お客様センター」をご用意し、お引き渡し後も安心です。

雇用形態
正社員
給与
年収
500万円〜1,000万円
勤務地
埼玉県さいたま市中央区
転勤:有り(ご入社後数年は採用地での勤務予定)
最寄駅
  • 宇都宮線「さいたま新都心」駅

業務内容

☆ 注文住宅の基本設計のみに特化(プランナー・実施設計・構造設計を完全に分業) ☆
☆ 実績に応じた報奨金制度導入 / 土日祝日休み / 長期研修☆

新築木造注文住宅における基本設計業務(プラン作成専任)をお任せいたします。
同社の住宅設計職は基本設計、実施設計、構造設計とそれぞれで完全分業制をとっております。
これまでのご経験に応じて、いずれかの設計業務をお任せしております。
分業制のため、自身が伸ばしていきたいスキルを専門的に習得できる環境です。
設計プランナーの方は、営業担当者と連携し、個人のお客様に提案する「1/100計画図」のプランニング及びデザイン業務(意匠設計)をお任せ致します。基本的に営業同行はありませんので、プランニングに専念できる環境です。
実績をダイレクトに評価する制度を導入しており、自身が作成したプランニングが成約となった場合は報奨金が支給され、頑張りが評価にしっかりと反映されます。

・入社後4日間の集合研修を行い、それ以降は先輩社員によるOJT研修で業務の流れを把握します。
・東京に勤務しながら地方案件も経験できますので、スキルアップにつながります。
・集合住宅や併用住宅、非住宅の案件もあります。

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2025年4月1日に「新築そっくりさん」と「注文住宅」の2つの事業本部を統合・分社化し、新会社「住友不動産ハウジング㈱」

を設立します。2025年3月31日までにご入社の場合は同年4月1日より新会社へ移籍、同年4月1日以降にご入社の場合は新会社への

入社となります。待遇・福利厚生等に変更はありません。

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福利厚生

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
・通勤交通費:実費支給
・自社系列ホテル割引(最大7割)
・保養所完備(軽井沢など)  
・従業員持株会  
・財形貯蓄
・提携住宅ローン  
・生損保の団体扱い  
・建築士等の資格試験費用を同社規定により補助(合格時)
・建築士等の受験講座提携割引
・人間ドック費用補助  
・インフルエンザ予防接種費用補助(年1回)

  • 正社員
  • 建築設計(木造)
求人コード:
sumi-sekkei-planner-chiba

新築注文住宅の設計プランナー/大手総合不動産デベロッパー

【安定性】
東証プライム上場企業は1,800社以上ありますが、同社の経常利益は2,000億円を超えており、上位に入っています。

【収益基盤】
主力のビル賃貸は東京No.1の230棟。分譲マンションは全国規模で業界トップクラスの供給戸数を誇ります。
大規模リフォーム受注実績は圧倒的No.1、マンションリフォームは9年連続全国売上No.1。
大手デベロッパーの知名度、総合力、商品力は他社と比べても自信があります。
独創的な発想と改革をベースに時代に先駆けた新しいシステムを開発しつづける同社は、大規模な都市開発から、超高層ビルや高級マンション建設、さらに注文住宅から戸建再生事業、ビジネスホテルの運営まで、不動産にかかわる多彩な事業展開を全国規模で図る総合デベロッパーです。
各事業分野で得た様々なノウハウを相互に投入することで、相乗効果を発揮し、品質を高水準で維持しています。

<注文住宅>
1.デザイン力:オフィスビルや分譲マンションのデザインや部材を採り入れ、既成概念にとらわれない斬新なデザインを次々とご提案。
2.技術力:1972年から木造住宅の建築に携わり、超高層ビルやタワーマンションなどで多数の免震・制震・耐震建築を手がけてきた住友不動産だから開発できた独自の地震対策技術。
3.高級設備・仕様:業界でもトップクラスの分譲マンションの供給戸数実績が可能にした、高級マンション仕様の高品質住宅設備が標準仕様。
4.安心のサポート:30年保証のシステムやお客様専用のお問い合わせ窓口「お客様センター」をご用意し、お引き渡し後も安心です。

雇用形態
正社員
給与
年収
500万円〜1,000万円
勤務地
千葉県千葉市中央区
転勤:有り(ご入社後数年は採用地での勤務予定)
最寄駅
  • 総武本線「千葉」駅 徒歩3分

業務内容

☆ 注文住宅の基本設計のみに特化(プランナー・実施設計・構造設計を完全に分業) ☆
☆ 実績に応じた報奨金制度導入 / 土日祝日休み / 長期研修☆

新築木造注文住宅における基本設計業務(プラン作成専任)をお任せいたします。
同社の住宅設計職は基本設計、実施設計、構造設計とそれぞれで完全分業制をとっております。
これまでのご経験に応じて、いずれかの設計業務をお任せしております。
分業制のため、自身が伸ばしていきたいスキルを専門的に習得できる環境です。
設計プランナーの方は、営業担当者と連携し、個人のお客様に提案する「1/100計画図」のプランニング及びデザイン業務(意匠設計)をお任せ致します。基本的に営業同行はありませんので、プランニングに専念できる環境です。
実績をダイレクトに評価する制度を導入しており、自身が作成したプランニングが成約となった場合は報奨金が支給され、頑張りが評価にしっかりと反映されます。

・入社後4日間の集合研修を行い、それ以降は先輩社員によるOJT研修で業務の流れを把握します。
・東京に勤務しながら地方案件も経験できますので、スキルアップにつながります。
・集合住宅や併用住宅、非住宅の案件もあります。

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2025年4月1日に「新築そっくりさん」と「注文住宅」の2つの事業本部を統合・分社化し、新会社「住友不動産ハウジング㈱」

を設立します。2025年3月31日までにご入社の場合は同年4月1日より新会社へ移籍、同年4月1日以降にご入社の場合は新会社への

入社となります。待遇・福利厚生等に変更はありません。

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福利厚生

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
・通勤交通費:実費支給
・自社系列ホテル割引(最大7割)
・保養所完備(軽井沢など)  
・従業員持株会  
・財形貯蓄
・提携住宅ローン  
・生損保の団体扱い  
・建築士等の資格試験費用を同社規定により補助(合格時)
・建築士等の受験講座提携割引
・人間ドック費用補助  
・インフルエンザ予防接種費用補助(年1回)

  • 正社員
  • 建築設計(木造)
求人コード:
sumi-sekkei-planner-gunma

新築注文住宅の設計プランナー/大手総合不動産デベロッパー

【安定性】
東証プライム上場企業は1,800社以上ありますが、同社の経常利益は2,000億円を超えており、上位に入っています。

【収益基盤】
主力のビル賃貸は東京No.1の230棟。分譲マンションは全国規模で業界トップクラスの供給戸数を誇ります。
大規模リフォーム受注実績は圧倒的No.1、マンションリフォームは9年連続全国売上No.1。
大手デベロッパーの知名度、総合力、商品力は他社と比べても自信があります。
独創的な発想と改革をベースに時代に先駆けた新しいシステムを開発しつづける同社は、大規模な都市開発から、超高層ビルや高級マンション建設、さらに注文住宅から戸建再生事業、ビジネスホテルの運営まで、不動産にかかわる多彩な事業展開を全国規模で図る総合デベロッパーです。
各事業分野で得た様々なノウハウを相互に投入することで、相乗効果を発揮し、品質を高水準で維持しています。

<注文住宅>
1.デザイン力:オフィスビルや分譲マンションのデザインや部材を採り入れ、既成概念にとらわれない斬新なデザインを次々とご提案。
2.技術力:1972年から木造住宅の建築に携わり、超高層ビルやタワーマンションなどで多数の免震・制震・耐震建築を手がけてきた住友不動産だから開発できた独自の地震対策技術。
3.高級設備・仕様:業界でもトップクラスの分譲マンションの供給戸数実績が可能にした、高級マンション仕様の高品質住宅設備が標準仕様。
4.安心のサポート:30年保証のシステムやお客様専用のお問い合わせ窓口「お客様センター」をご用意し、お引き渡し後も安心です。

雇用形態
正社員
給与
年収
500万円〜1,000万円
勤務地
群馬県高崎市
転勤:無
最寄駅
  • JR高崎線「高崎」駅 徒歩13分

業務内容

☆ 注文住宅の基本設計のみに特化(プランナー・実施設計・構造設計を完全に分業) ☆
☆ 実績に応じた報奨金制度導入 / 土日祝日休み / 長期研修☆

新築木造注文住宅における基本設計業務(プラン作成専任)をお任せいたします。
同社の住宅設計職は基本設計、実施設計、構造設計とそれぞれで完全分業制をとっております。
これまでのご経験に応じて、いずれかの設計業務をお任せしております。
分業制のため、自身が伸ばしていきたいスキルを専門的に習得できる環境です。
設計プランナーの方は、営業担当者と連携し、個人のお客様に提案する「1/100計画図」のプランニング及びデザイン業務(意匠設計)をお任せ致します。基本的に営業同行はありませんので、プランニングに専念できる環境です。
実績をダイレクトに評価する制度を導入しており、自身が作成したプランニングが成約となった場合は報奨金が支給され、頑張りが評価にしっかりと反映されます。

・入社後4日間の集合研修を行い、それ以降は先輩社員によるOJT研修で業務の流れを把握します。
・東京に勤務しながら地方案件も経験できますので、スキルアップにつながります。
・集合住宅や併用住宅、非住宅の案件もあります。

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2025年4月1日に「新築そっくりさん」と「注文住宅」の2つの事業本部を統合・分社化し、新会社「住友不動産ハウジング㈱」

を設立します。2025年3月31日までにご入社の場合は同年4月1日より新会社へ移籍、同年4月1日以降にご入社の場合は新会社への

入社となります。待遇・福利厚生等に変更はありません。

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福利厚生

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
・通勤交通費:実費支給
・自社系列ホテル割引(最大7割)
・保養所完備(軽井沢など)  
・従業員持株会  
・財形貯蓄
・提携住宅ローン  
・生損保の団体扱い  
・建築士等の資格試験費用を同社規定により補助(合格時)
・建築士等の受験講座提携割引
・人間ドック費用補助  
・インフルエンザ予防接種費用補助(年1回)

  • 正社員
  • 建築設計(木造)
求人コード:
sumi-sekkei-planner-hokkaido

新築注文住宅の設計プランナー/大手総合不動産デベロッパー

【安定性】
東証プライム上場企業は1,800社以上ありますが、同社の経常利益は2,000億円を超えており、上位に入っています。

【収益基盤】
主力のビル賃貸は東京No.1の230棟。分譲マンションは全国規模で業界トップクラスの供給戸数を誇ります。
大規模リフォーム受注実績は圧倒的No.1、マンションリフォームは9年連続全国売上No.1。
大手デベロッパーの知名度、総合力、商品力は他社と比べても自信があります。
独創的な発想と改革をベースに時代に先駆けた新しいシステムを開発しつづける同社は、大規模な都市開発から、超高層ビルや高級マンション建設、さらに注文住宅から戸建再生事業、ビジネスホテルの運営まで、不動産にかかわる多彩な事業展開を全国規模で図る総合デベロッパーです。
各事業分野で得た様々なノウハウを相互に投入することで、相乗効果を発揮し、品質を高水準で維持しています。

<注文住宅>
1.デザイン力:オフィスビルや分譲マンションのデザインや部材を採り入れ、既成概念にとらわれない斬新なデザインを次々とご提案。
2.技術力:1972年から木造住宅の建築に携わり、超高層ビルやタワーマンションなどで多数の免震・制震・耐震建築を手がけてきた住友不動産だから開発できた独自の地震対策技術。
3.高級設備・仕様:業界でもトップクラスの分譲マンションの供給戸数実績が可能にした、高級マンション仕様の高品質住宅設備が標準仕様。
4.安心のサポート:30年保証のシステムやお客様専用のお問い合わせ窓口「お客様センター」をご用意し、お引き渡し後も安心です。

雇用形態
正社員
給与
年収
500万円〜1,000万円
勤務地
北海道札幌市中央区
転勤:有  ※入社から当面の間は、地元またはご希望の勤務地への配属となります。
最寄駅
  • 札幌市営地下鉄東西線「大通」駅 徒歩1分

業務内容

☆ 注文住宅の基本設計のみに特化(プランナー・実施設計・構造設計を完全に分業) ☆
☆ 実績に応じた報奨金制度導入 / 土日祝日休み / 長期研修☆

新築木造注文住宅における基本設計業務(プラン作成専任)をお任せいたします。
同社の住宅設計職は基本設計、実施設計、構造設計とそれぞれで完全分業制をとっております。
これまでのご経験に応じて、いずれかの設計業務をお任せしております。
分業制のため、自身が伸ばしていきたいスキルを専門的に習得できる環境です。
設計プランナーの方は、営業担当者と連携し、個人のお客様に提案する「1/100計画図」のプランニング及びデザイン業務(意匠設計)をお任せ致します。基本的に営業同行はありませんので、プランニングに専念できる環境です。
実績をダイレクトに評価する制度を導入しており、自身が作成したプランニングが成約となった場合は報奨金が支給され、頑張りが評価にしっかりと反映されます。

・入社後4日間の集合研修を行い、それ以降は先輩社員によるOJT研修で業務の流れを把握します。
・東京に勤務しながら地方案件も経験できますので、スキルアップにつながります。
・集合住宅や併用住宅、非住宅の案件もあります。

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2025年4月1日に「新築そっくりさん」と「注文住宅」の2つの事業本部を統合・分社化し、新会社「住友不動産ハウジング㈱」

を設立します。2025年3月31日までにご入社の場合は同年4月1日より新会社へ移籍、同年4月1日以降にご入社の場合は新会社への

入社となります。待遇・福利厚生等に変更はありません。

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福利厚生

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
・通勤交通費:実費支給
・自社系列ホテル割引(最大7割)
・保養所完備(軽井沢など)  
・従業員持株会  
・財形貯蓄
・提携住宅ローン  
・生損保の団体扱い  
・建築士等の資格試験費用を同社規定により補助(合格時)
・建築士等の受験講座提携割引
・人間ドック費用補助  
・インフルエンザ予防接種費用補助(年1回)

  • 正社員
  • 建築設計(木造)
求人コード:
sumi-sekkei-planner-miyagi

新築注文住宅の設計プランナー/大手総合不動産デベロッパー

【安定性】
東証プライム上場企業は1,800社以上ありますが、同社の経常利益は2,000億円を超えており、上位に入っています。

【収益基盤】
主力のビル賃貸は東京No.1の230棟。分譲マンションは全国規模で業界トップクラスの供給戸数を誇ります。
大規模リフォーム受注実績は圧倒的No.1、マンションリフォームは9年連続全国売上No.1。
大手デベロッパーの知名度、総合力、商品力は他社と比べても自信があります。
独創的な発想と改革をベースに時代に先駆けた新しいシステムを開発しつづける同社は、大規模な都市開発から、超高層ビルや高級マンション建設、さらに注文住宅から戸建再生事業、ビジネスホテルの運営まで、不動産にかかわる多彩な事業展開を全国規模で図る総合デベロッパーです。
各事業分野で得た様々なノウハウを相互に投入することで、相乗効果を発揮し、品質を高水準で維持しています。

<注文住宅>
1.デザイン力:オフィスビルや分譲マンションのデザインや部材を採り入れ、既成概念にとらわれない斬新なデザインを次々とご提案。
2.技術力:1972年から木造住宅の建築に携わり、超高層ビルやタワーマンションなどで多数の免震・制震・耐震建築を手がけてきた住友不動産だから開発できた独自の地震対策技術。
3.高級設備・仕様:業界でもトップクラスの分譲マンションの供給戸数実績が可能にした、高級マンション仕様の高品質住宅設備が標準仕様。
4.安心のサポート:30年保証のシステムやお客様専用のお問い合わせ窓口「お客様センター」をご用意し、お引き渡し後も安心です。

雇用形態
正社員
給与
年収
500万円〜1,000万円
勤務地
宮城県仙台市青葉区
転勤:有り(ご入社後数年は採用地での勤務予定)
最寄駅
  • 仙台地下鉄南北線「北四番丁」駅 徒歩8分

業務内容

☆ 注文住宅の基本設計のみに特化(プランナー・実施設計・構造設計を完全に分業) ☆
☆ 実績に応じた報奨金制度導入 / 土日祝日休み / 長期研修☆

新築木造注文住宅における基本設計業務(プラン作成専任)をお任せいたします。
同社の住宅設計職は基本設計、実施設計、構造設計とそれぞれで完全分業制をとっております。
これまでのご経験に応じて、いずれかの設計業務をお任せしております。
分業制のため、自身が伸ばしていきたいスキルを専門的に習得できる環境です。
設計プランナーの方は、営業担当者と連携し、個人のお客様に提案する「1/100計画図」のプランニング及びデザイン業務(意匠設計)をお任せ致します。基本的に営業同行はありませんので、プランニングに専念できる環境です。
実績をダイレクトに評価する制度を導入しており、自身が作成したプランニングが成約となった場合は報奨金が支給され、頑張りが評価にしっかりと反映されます。

・入社後4日間の集合研修を行い、それ以降は先輩社員によるOJT研修で業務の流れを把握します。
・東京に勤務しながら地方案件も経験できますので、スキルアップにつながります。
・集合住宅や併用住宅、非住宅の案件もあります。

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2025年4月1日に「新築そっくりさん」と「注文住宅」の2つの事業本部を統合・分社化し、新会社「住友不動産ハウジング㈱」

を設立します。2025年3月31日までにご入社の場合は同年4月1日より新会社へ移籍、同年4月1日以降にご入社の場合は新会社への

入社となります。待遇・福利厚生等に変更はありません。

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福利厚生

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
・通勤交通費:実費支給
・自社系列ホテル割引(最大7割)
・保養所完備(軽井沢など)  
・従業員持株会  
・財形貯蓄
・提携住宅ローン  
・生損保の団体扱い  
・建築士等の資格試験費用を同社規定により補助(合格時)
・建築士等の受験講座提携割引
・人間ドック費用補助  
・インフルエンザ予防接種費用補助(年1回)

  • 正社員
  • 建築設計(木造)
求人コード:
sumi-sekkei-planner-fukuoka

新築注文住宅の設計プランナー/大手総合不動産デベロッパー

【安定性】
東証プライム上場企業は1,800社以上ありますが、同社の経常利益は2,000億円を超えており、上位に入っています。

【収益基盤】
主力のビル賃貸は東京No.1の230棟。分譲マンションは全国規模で業界トップクラスの供給戸数を誇ります。
大規模リフォーム受注実績は圧倒的No.1、マンションリフォームは9年連続全国売上No.1。
大手デベロッパーの知名度、総合力、商品力は他社と比べても自信があります。
独創的な発想と改革をベースに時代に先駆けた新しいシステムを開発しつづける同社は、大規模な都市開発から、超高層ビルや高級マンション建設、さらに注文住宅から戸建再生事業、ビジネスホテルの運営まで、不動産にかかわる多彩な事業展開を全国規模で図る総合デベロッパーです。
各事業分野で得た様々なノウハウを相互に投入することで、相乗効果を発揮し、品質を高水準で維持しています。

<注文住宅>
1.デザイン力:オフィスビルや分譲マンションのデザインや部材を採り入れ、既成概念にとらわれない斬新なデザインを次々とご提案。
2.技術力:1972年から木造住宅の建築に携わり、超高層ビルやタワーマンションなどで多数の免震・制震・耐震建築を手がけてきた住友不動産だから開発できた独自の地震対策技術。
3.高級設備・仕様:業界でもトップクラスの分譲マンションの供給戸数実績が可能にした、高級マンション仕様の高品質住宅設備が標準仕様。
4.安心のサポート:30年保証のシステムやお客様専用のお問い合わせ窓口「お客様センター」をご用意し、お引き渡し後も安心です。

雇用形態
正社員
給与
年収
500万円〜1,000万円
勤務地
福岡県福岡市中央区
転勤:有  ※入社から当面の間は、地元またはご希望の勤務地への配属となります。
最寄駅
  • 福岡市地下鉄空港線「天神」駅 徒歩10分

業務内容

☆ 注文住宅の基本設計のみに特化(プランナー・実施設計・構造設計を完全に分業) ☆
☆ 実績に応じた報奨金制度導入 / 土日祝日休み / 長期研修☆

新築木造注文住宅における基本設計業務(プラン作成専任)をお任せいたします。
同社の住宅設計職は基本設計、実施設計、構造設計とそれぞれで完全分業制をとっております。
これまでのご経験に応じて、いずれかの設計業務をお任せしております。
分業制のため、自身が伸ばしていきたいスキルを専門的に習得できる環境です。
設計プランナーの方は、営業担当者と連携し、個人のお客様に提案する「1/100計画図」のプランニング及びデザイン業務(意匠設計)をお任せ致します。基本的に営業同行はありませんので、プランニングに専念できる環境です。
実績をダイレクトに評価する制度を導入しており、自身が作成したプランニングが成約となった場合は報奨金が支給され、頑張りが評価にしっかりと反映されます。

・入社後4日間の集合研修を行い、それ以降は先輩社員によるOJT研修で業務の流れを把握します。
・東京に勤務しながら地方案件も経験できますので、スキルアップにつながります。
・集合住宅や併用住宅、非住宅の案件もあります。

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2025年4月1日に「新築そっくりさん」と「注文住宅」の2つの事業本部を統合・分社化し、新会社「住友不動産ハウジング㈱」

を設立します。2025年3月31日までにご入社の場合は同年4月1日より新会社へ移籍、同年4月1日以降にご入社の場合は新会社への

入社となります。待遇・福利厚生等に変更はありません。

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福利厚生

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
・通勤交通費:実費支給
・自社系列ホテル割引(最大7割)
・保養所完備(軽井沢など)  
・従業員持株会  
・財形貯蓄
・提携住宅ローン  
・生損保の団体扱い  
・建築士等の資格試験費用を同社規定により補助(合格時)
・建築士等の受験講座提携割引
・人間ドック費用補助  
・インフルエンザ予防接種費用補助(年1回)

  • 正社員
  • 建築施工管理(木造)
求人コード:
sekisui-kodate-sekou-saitama-oomiya

戸建て住宅の施工管理/累積建築戸数No.1/年3回のボーナス支給

常に最高の品質と技術でお客様の快適な住まいづくりを追求する住宅業界のリーディングカンパニーです。

【就業環境】
■「女性活躍の推進」「多様な人財の活躍」「多様な働き方の推進」をダイバーシティ推進方針の3つの柱とし、従業員と企業がともに持続可能な成長を実践できる環境や仕組みづくりに取り組んでいます。

■子育てを応援する社会を先導する「キッズ・ファースト企業」として、 2018年9月より3歳未満の子をもつ従業員を対象に「男性社員1ヶ月以上の育児休業完全取得」を推進しています。
男性育休100%取得、女性社員の育休取得後の復職率は97%です。

■社員一人ひとりにiPadなどのスマートデバイスを導入し、業務効率・情報共有のスピード向上をはかるなどIT環境が整っています。

雇用形態
正社員
給与
年収
559万円〜1,060万円
勤務地
埼玉県さいたま市大宮区
桜木町
最寄駅
  • JR埼京線「大宮」駅 徒歩6分

業務内容

主に戸建て住宅の施工管理業務全般:
・契約内容や設計図面を遵守しながら、着工からお引き渡しまで、品質管理・工程管理・安全管理

※同社が大切に考えるのは「街づくり」の観点。そうした想いから、オーナー様に「その地域で本当に必要とされる建物」をご提案、また同時に入居者の満足も重要視しています。何年たっても、入居希望者がたえない建物、すなわち事業としても長期安定収入に結びつく建物を企画・提案。これにより、地域社会に対しても永くその価値を保ち続ける社会資産を提供できる、大きな使命感と誇りが感じられる仕事です。

福利厚生

雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:会社規定
寮社宅:独身寮有(30歳まで)

<定年>
65歳

<その他補足>
■従業員持株
■表彰
■慶弔見舞金
■資格祝金制度
■住宅資金融資制度
■企業年金
■確定拠出年金

  • 正社員
  • 品質管理
求人コード:
sumi-sokkuri-hinkan-gunma

戸建リフォームの品質管理/大手不動産デベロッパー

新築そっくりさんの「品質管理」は「施工管理」とは違い、業務負荷の大きい現場での材料や職方の手配等は行わ
ず、品質管理業務に専念ができるのが魅力です。経験を積めば、リーダーや工事長へのステップアップや年収アッ
プが可能です。長く安心して働ける環境です。

雇用形態
正社員
給与
年収
500万円〜900万円
勤務地
群馬県高崎市
転勤:有  ※入社から当面の間は、地元またはご希望の勤務地への配属となります。
最寄駅
  • JR高崎線「高崎」駅 徒歩13分

業務内容

■新築そっくりさんとは長年住み慣れた住宅を再生する新システムです。
既存の柱や梁などの骨組みはそのまま活かしながら、内装も外装も含めて一新します。
500万円以上リフォーム工事受注件数ランキング NO.1(リフォーム産業新聞調べ2021年)

■業務内容
(戸建リフォーム「新築そっくりさん」の品質管理全般、棟梁への技術指導)
施工中の住宅が図面通リに工事されているか、マニュアルに沿った施工を行っているかのチェック及び各種検査などを行います。
また現場の棟梁への技術指導、工事費用の査定、工程の進捗確認、さらに営業担当からの技術的な質問や相
談にも応じます。
※検査業務/第三者的な立場で、工事全般の検査を行います。
※一般の施工管理職と違い、業務負荷の高い現場手配・コスト管理はなし。工事の品質管理のみに専念できます。

■業務詳細
ご担当いただく施工現場は、常時10~15件が目安となります。
上記担当現場を1日 3~4件巡回していただきます。
現場間の移動のため、専用の社用車をご用意いたします。

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2025年4月1日に「新築そっくりさん」と「注文住宅」の2つの事業本部を統合・分社化し、新会社「住友不動産ハウジング㈱」

を設立します。2025年3月31日までにご入社の場合は同年4月1日より新会社へ移籍、同年4月1日以降にご入社の場合は新会社への

入社となります。待遇・福利厚生等に変更はありません。

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福利厚生

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
・通勤交通費:実費支給
・自社系列ホテル割引(最大7割)
・保養所完備(軽井沢など)  
・従業員持株会  
・財形貯蓄
・提携住宅ローン  
・生損保の団体扱い  
・建築士等の資格試験費用を同社規定により補助(合格時)
・建築士等の受験講座提携割引
・人間ドック費用補助  
・インフルエンザ予防接種費用補助(年1回)

  • 正社員
  • 品質管理
求人コード:
sumi-sokkuri-hinkan-fukushima

戸建リフォームの品質管理/大手不動産デベロッパー

新築そっくりさんの「品質管理」は「施工管理」とは違い、業務負荷の大きい現場での材料や職方の手配等は行わ
ず、品質管理業務に専念ができるのが魅力です。経験を積めば、リーダーや工事長へのステップアップや年収アッ
プが可能です。長く安心して働ける環境です。

雇用形態
正社員
給与
年収
500万円〜900万円
勤務地
福島県郡山市
転勤:有  ※入社から当面の間は、地元またはご希望の勤務地への配属となります。
最寄駅
  • JR東北本線「郡山」駅 徒歩13分

業務内容

■新築そっくりさんとは長年住み慣れた住宅を再生する新システムです。
既存の柱や梁などの骨組みはそのまま活かしながら、内装も外装も含めて一新します。
500万円以上リフォーム工事受注件数ランキング NO.1(リフォーム産業新聞調べ2021年)

■業務内容
(戸建リフォーム「新築そっくりさん」の品質管理全般、棟梁への技術指導)
施工中の住宅が図面通リに工事されているか、マニュアルに沿った施工を行っているかのチェック及び各種検査などを行います。
また現場の棟梁への技術指導、工事費用の査定、工程の進捗確認、さらに営業担当からの技術的な質問や相
談にも応じます。
※検査業務/第三者的な立場で、工事全般の検査を行います。
※一般の施工管理職と違い、業務負荷の高い現場手配・コスト管理はなし。工事の品質管理のみに専念できます。

■業務詳細
ご担当いただく施工現場は、常時10~15件が目安となります。
上記担当現場を1日 3~4件巡回していただきます。
現場間の移動のため、専用の社用車をご用意いたします。

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2025年4月1日に「新築そっくりさん」と「注文住宅」の2つの事業本部を統合・分社化し、新会社「住友不動産ハウジング㈱」

を設立します。2025年3月31日までにご入社の場合は同年4月1日より新会社へ移籍、同年4月1日以降にご入社の場合は新会社への

入社となります。待遇・福利厚生等に変更はありません。

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福利厚生

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
・通勤交通費:実費支給
・自社系列ホテル割引(最大7割)
・保養所完備(軽井沢など)  
・従業員持株会  
・財形貯蓄
・提携住宅ローン  
・生損保の団体扱い  
・建築士等の資格試験費用を同社規定により補助(合格時)
・建築士等の受験講座提携割引
・人間ドック費用補助  
・インフルエンザ予防接種費用補助(年1回)